一文了解：香港專才續簽指南

來源：未知發表時間：2023年12月27日 15:20:26瀏覽量：

香港輸入內地人才計劃簡稱“專才計劃”，旨在吸引具備香港特區所需而又缺乏的特別技能、知識或經驗人才來港工作。

專才計劃沒有行業限制，沒有配額限制，獲批更容易，獲批快且成功率高，可覆蓋的人才范圍最廣。

專才計劃雖然申請條件較為寬松，續簽卻較為復雜。

續簽要求

續簽前必須在香港有工作，且不能失業（雇主需為申請時被雇傭的企業）。

續簽模式

首次獲批是為期3年的香港身份，一般按照3年+3年+2年的模式續簽。

如果達到頂尖人才標準，續簽直接拿5年香港身份，按照“3年+5年”的模式續簽。

頂尖人才標準：

①申請人已經根據任一人才引進計劃留港不少于兩年；

②申請人在上一評稅年度的薪俸稅應評稅入息達200萬港元或以上。

資料準備

香港專才續簽最關鍵的就是有香港雇主公司聘用。入境處對于涉及轉換雇主和不涉及轉換雇主的專才續簽申請的要求會有所不同。

不轉換雇主需要提供續簽材料：

1. 身份證件

2. 旅行證件

3. 手上持有的入境簽證以及香港公司的工作證明

4. 雇傭合同(如果合同內容有更新)

轉換雇主需要提供續簽材料：

1．聘用專業人士來港就業申請表(ID·990B);

2．公司與申請人所簽訂的雇傭合約或聘書的影印本：注明職位、薪金、其他福利及雇傭期的詳情;

3．商業登記證影印本;

4．公司經濟狀況的證明文件影印本(例如：最近經審計的財政報告、營業損益表或利得稅報稅表等);

5．有關公司背景詳情的文件：例如業務活動、運作模式、公司背景、產品系列、來源及市場、商會會員(如有)等;

6．詳細的業務計劃(例如資金來源資料、估計注資金額、業務活動性質/模式、預計營業額、銷售量、來年的毛利和純利，以及擬開設的本地就業職位等) [只適用于在過去12個月內成立的新公司]。

PS：如果需要更換雇主，建議在簽證到期前3-6個月遞交。